多くの企業様をご支援させて頂いた経験や当社の経営陣が、日本一の人材企業である、リクルート社に在籍をしていた経験から、成長する企業様とそうでない企業様の大きな違いの一つに、企業内における「経営人材」の有無及び成長があると感じております。
経営人材の成長なくしては、経営層が現場から離れることが出来ず、組織の成長を遅らせる大きな要因となってしまうため、成長を目指す企業様にとって、経営人材の育成や採用は避けては通れない課題であると考えます。
当社では経営人材を「能力」「人格」「意欲」「センス」「運」の5つの要素の内、これらの要素をバランスよく、兼ね備えた人材だと定義しております。
当社はクライアント様の必要に応じまして、経営人材やCFO、管理部門の人材育成や研修、当社のサービスとして実施させて頂いております。
経営人材こそが、クライアント様にとっての永続的なキャッシュフローの源泉となります。